河北钢铁集团召开教育实践活动领导班子专题民主生活会情况通报会

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2014-07-18

　　7月17日下午，集团召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会情况通报会。省委第十四督导组副组长韩增波和督导组成员王丁、程群出席会议。韩增波代表省委督导组对集团领导班子民主生活会情况进行了点评，对教育实践活动下一步的工作提出了要求。集团党委书记、董事长于勇主持会议并通报集团领导班子专题民主生活会情况。

　　集团总经理彭兆丰，集团领导班子其他成员，子分公司领导班子正职，集团各部门负责人参加会议。河北物流集团作为客户代表应邀派员参加会议。

　　于勇首先通报了7月7日召开的集团领导班子专题民主生活会的基本情况，并从五个方面总结了专题民主生活会的特点：一是学习教育深入，思想基础打得牢;二是征求意见广泛，突出问题找得准;三是反复修改对照检查材料，思想根源剖得深;四是谈心交心坦诚，思想认识谈得透;五是批评严肃认真，民主氛围浓厚。

　　于勇在通报中指出，集团班子在认真查摆、深入剖析的基础上，进一步明确了改进作风的努力方向和整改措施，提出总的思路是：以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，以"为民、务实、清廉"为重点，以建立长效机制为保障，强化群众观点，深入贯彻执行群众路线，全力根除"四风"，切实加强思想作风、工作作风和生活作风建设，打造求真务实、勤奋敬业、艰苦奋斗、清正廉洁的领导班子，团结带领14万名干部职工，坚决打赢集团全面扭亏增盈、全面提升竞争力的攻坚战。对于集团已经从加强理想信念教育、牢记党的宗旨、切实转变作风、坚持立行立改、全面深化改革、加强基层党建等六个方面制定的整改措施，集团将以抓铁有痕、踏石留印的作风，一步步兑现、一项项落实，让广大干部职工真切感受到教育实践活动带来的新变化。集团将把这次专题民主生活会作为集团班子和班子成员作风建设的新起点，进一步增强勇于担当和改革创新精神，以更加良好的作风，团结带领14万名干部职工，坚决打赢全面扭亏增盈攻坚战，加快实现集团转型升级新发展，向省委省政府、省国资委和广大职工群众交上一份满意的答卷。

　　韩增波代表省委督导组对集团领导班子专题民主生活会作了点评。他说，这次专题民主生活会主题鲜明，严肃认真，富有成效，是一次高质量的民主生活会。总体体现为：生活会前准备充分，班子成员思想认识有高度;会前征求意见广泛，会上对照检查剖析有深度;坦诚相见勇于批评，相互之间思想交锋有力度。下一步要集中精力抓好整改措施的落实，要认真制定整改任务书、时间表，细化提出整改措施，责任分解到人;要实行一把手负责制，推进整改落实，确保班子和成员的整改落实工作齐头并进;要坚持两手抓，把问题任务的整改落实与抓好生产经营等本职工作内在统一起来，确保整改落实成效。

　　按照活动要求，省委督导组组织参会人员，对集团领导班子专题民主生活会情况进行了测评。

于勇在集团领导干部大会上强调用改革的理念寻求变革和改变不断开创生产经营全新局面

于勇会见瑞林工程技术公司董事长章晓波

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