公司党委理论学习中心组组织专题研讨

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发布时间:

2020-11-02


公司党委理论学习中心组组织专题研讨

         1028日,公司党委理论学习中心组组织专题研讨,集中学习《习近平谈解放思想》、习近平总书记在抗美援朝70周年纪念大会上的重要讲话、华菱集团的党建做法等内容。公司党委书记、董事长李建朝,总经理赵国昌及公司领导班子全体成员参加学习研讨。

  李建朝指出,中国改革开放40年里,解放思想是贯穿始终的一条主线。没有不间断的解放思想,就不会有改革开放的累累硕果。无论是全面深化改革、适应经济新常态,还是贯彻新发展理念,都需要进一步解放思想,用创新的思维和办法应对、解决前进路上的新情况、新问题。对于解放思想,习近平总书记有过许多论述。解放思想、实事求是、与时俱进,是马克思主义活的灵魂,是我们适应新形势、认识新事物、完成新任务的根本思想武器。我们必须坚持马克思主义的发展观点,坚持实践是检验真理的唯一标准,发挥历史的主动性和创造性,清醒认识世情、国情、党情的变和不变,永远要有逢山开路、遇河架桥的精神,锐意进取,大胆探索,敢于和善于分析回答现实生活中和群众思想上迫切需要解决的问题,不断深化改革开放,不断有所发现、有所创造、有所前进,不断推进理论创新、实践创新、制度创新。

  李建朝强调,解放思想是当前公司最紧迫的任务。我们要通过学习,进一步解放思想、实事求是。全公司各级领导干部要不断学习近平总书记关于解放思想的重要论述,以自我革新的勇气和胸怀,进行深刻反思。要完成公司年度生产经营任务目标,推动各项工作取得新突破,就必须拿出实实在在的举措,就必须进一步解放思想。冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱,解放思想是首要的。在深化改革问题上,一些思想观念障碍往往不是来自体制外,而是来自体制内。思想不解放,我们就很难看清各种利益固化的症结所在,很难找准突破的方向和着力点,很难拿出创造性的改革举措。因此,一定要有自我革新的勇气和胸怀,跳出条条框框限制,克服部门利益掣肘,以积极主动的精神研究和提出改革举措。

  李建朝强调,要持续深入对标,真对标,对真标。生产经营的重点就是党建工作的切入点,生产经营的难题就是党建工作的课题。华菱集团党委始终把生产经营的重点难点和关键指标的全面对标攻坚作为党建主题,以“书记联项目”“党员先锋行”为载体,构建党委、支部、党员与员工“四位一体”的运行机制,推动基层党建与生产经营同向聚力、协同发力,一大批生产组织、产品研发、质量提升、安全环保等生产经营重点环节的难点问题得到有效破解,使党建成为看得见的生产力。今年以来,华菱湘钢坚持“真对标,对真标”,发动全员挖潜创效,上半年22个重点挖潜项目及各单位申报的170余个公司级挖潜项目累计实现创效5.8亿元。公司各级领导干部要在全面、深入学习华菱湘钢经验做法的同时,经常性地同其对标,从中看到先进达到的水平,促使我们解放思想,转变观念,下大力气“真对标、对真标”,将一个又一个不可能变成可能。

  李建朝强调,要对标先进,快速行动,提高效率。要摒弃落后的文化思维,树立昂扬向上的正气。在公司内部,各单位要以标杆单位炼铁厂等先进单位为榜样,真正沉下心来做大量细致、扎实、有效的工作;各级领导干部要牢记“幸福是干出来的”,振奋精神,拿出样子,保持紧迫感、使命感和责任感,用时不我待的思想和作风推进各项工作。要坚定信心,干部带头,凝心聚力,带动全公司广大干部职工把思想和行动统一到公司生产经营上来,为实现公司全面盈利努力奋斗。要不断创新创效,不断加强自查自纠,反思日常工作中存在的不足,加强改进,努力推动河钢舞钢实现高质量发展,全面书写新时代河钢舞钢发展新篇章。( 董洁)

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