致敬榜样力量续写奋进华章

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发布时间：

2026-02-28

在舞钢公司，

有这样一群人——

他们以实干诠释初心，

用坚守扛起使命；

他们在岗位上默默耕耘，

于平凡中创造不凡；

他们是攻坚克难的先锋，

是奋勇争先的标杆，

更是公司高质量发展路上

最坚实的力量！

今天，让我们一同走近

舞钢公司2025年度

劳动模范、三八红旗手，

领略榜样风采，汲取奋进力量，

向先进致敬，为奋斗点赞，

以榜样为引领，

向着2026新目标勇毅前行！

劳动模范

陈延奇

炼铁厂高炉作业区配管班班长。2025年，他精研高炉冷却系统，确保了高炉的稳定顺行，节约软水用量约500吨。成功预判并参与处理了10多次关键冷却部位水管早期微弱渗漏、20多次冷却壁管路局部堵塞等潜在重大隐患，为高炉的长周期稳定顺行作出了突出贡献。注重修旧利废，年均为作业区节约备件费用100万元。

黄琳林

第一炼钢厂连铸作业区点检组二档电气主管师。作为460mm厚板连铸机项目电气自动化技术负责人，在2025年度全程主导并深度参与了从前期规划到现场安装调试的全过程，完成了一系列关键性、基础性工作，为项目顺利推进奠定了坚实基础。并高效协调进行外方技术对接，成功解决多项重大设计分歧。

白立洋

第二炼钢厂连铸作业区浇钢乙班班长。2025年，他通过与先进单位对标，结合设备实际，摸索出一套适合炼钢产线的中包快换作业模式并试验成功，使单浇次生产的连续浇铸时间达到32小时15分钟，突破27小时的历史纪录。不仅满足了公司高产需求，水口寿命也达到国内同行业领先水平。

程杰

第一轧钢厂轧钢作业区维护点检组二档主管师。2025年，他完成换辊小修495项、定修430项，所辖区域设备作业率稳定在92.5%以上，实现责任性设备故障“零发生”。通过设备改造、修旧利废、技术优化等举措，累计直接创效720万元，充分展现了新时代产业工人忠诚担当、精益求精的先锋本色。

刘栋

第二轧钢厂热处理作业区工艺二档责任师。2025年，在非9Ni钢生产期间，他负责的四台热处理炉淬火、回火产量均达到700吨，常化炉日产量从500吨提升至580吨以上，均创历史最高。7月份，第二轧钢厂热处理炉区库存降至1971吨，计划外库存降至零，完成降库目标。

李样兵

科技部容器钢研究所一档责任师。2025年，他成功开发世界上单体最大树脂加氢反应器用钢、新型高铬钢以及含铌改进型钢。牵头研制158mm厚试验板，支撑大型煤化工项目建设。完成特检院230mm加钒钢企业标准编制，有效提升了舞钢公司在容器钢领域的市场影响力。

贾大波

销售部上海处销售员。作为上海及南通区域销售工作的核心带头人，他带领团队攻坚克难，优质服务，使上海网点全年合同完成率达到135.85%，超额完成年度指标，实现区域销售业绩稳步增长。个人年度指标完成率达到202.97%，展现出极强的个人业务能力与市场攻坚能力。

王东

检修厂设备修理作业区一档责任师。2025年，他牵头完成主体厂各类检修任务，累计投入工时270679个，检修项目完成率、正点到达率、质量合格率均达100%。带领团队制作各类钢结构件609吨，实现产值512万元；完成轧钢矫直机工作辊修磨、高炉钻杆加工等任务，节约成本234万元。

李剑

运输部原料运输作业区作业长。他深耕铁水运输与废钢倒运一线，2025年累计完成各类物资运输158.72万吨，其中铁水12412车145.45万吨，倒运内部废钢3104车13.27万吨。设备故障停机率降至零，全年设备、安全事故为零。积极进行技改创新，全年节约成本超66万元。

刘和平

实业公司百川汇三产开发服务中心经理。2025年，他带领团队，实现收入5406万元，同比增长440万元，增长8.9%；实现利润645万元，同比增长100万元，增长18%。实现外部收入1618万元，占总收入的30%；完成边际贡献379万元，边际贡献率23.5%；实现净利润193万元，净利润率12%。

三八红旗手

史新焕

炼铁厂动力作业区16.5万立方米煤气柜值班长。连续5年实现煤气系统安全稳定运行零事故，快速处置设备异常、压力波动等突发状况30余次。深耕煤气回收利用技术，提出多项改进建议并落地见效，提升回收利用率、降低设备故障率，以实干彰显担当。

李亚伟

第一炼钢厂运行作业区吊车甲班吊车工。460mm厚板连铸机建成投产后，天车作业量大幅增加。面对紧迫的用车需求、人车不匹配的客观实际，她毫无怨言，主动请缨，按照作业指令，奔走于不同吊车之间，全力满足生产和检修用车需求。为降低职工劳动强度，提高作业效率，她提出把新老厂房之间天车走台打通的合理化建议，受到单位领导和职工的称赞。

王亚鹃

第二炼钢厂炼钢作业区电炉丙班配电工。严格执行标准化作业，协助班长不断优化操作工艺，探索出一套科学的供电、供氧相结合作业模式；合理控制氧枪和氧气流量，既降低了电耗又缩短了冶炼周期，为高产增效打下坚实基础。结合现场实际，提出炉体PLC故障快速处理方法，使热停时明显降低，为高效生产创造了有利条件。

李真真

第一轧钢厂轧钢作业区轧钢自动化丙班维修电工。秉持“设备无小事、隐患零容忍”理念，2025年精准发现隐患15处，全部在24小时内完成闭环处置，挽回经济损失100余万元。主动学习PLC、变频器运维技术，积极参与电机节能改造，推动设备平均无故障运行时间提升15%，有效降低了能耗与维护成本。

钮延青

第二轧钢厂精整作业区剪切线生产甲班精整工。持续精进操作技能，熟练掌握标印设备，严格依据各类钢种技术标准进行操作，在保障标印工作“零事故”的同时，实现了效率与品质双提升。全年累计完成钢板标印62375块，位列四班标印工第一名，展现出突出的个人能力与作业稳定性。

温海荣

科技部核电钢研究所二档责任师。2025年，牵头研发新产品3个，其中，超低温特性镍合金钢板顺利通过DNV、LR认证；破解行业难题，创新实施大厚度、坯成材钢板芯部冲击试验，性能合格率提升至98%以上；实现130mm大厚度高性能海洋平台用钢关键技术突破，填补同类规格产品技术空白。完成近3000吨核电钢板现场见证和交付，性能合格率达99%以上，边际贡献近300万元。

杨丽娜

检修厂综合办公室主任。聚焦党建与生产经营深度融合，推动开展“四个极致”实践活动，推动21名干部攻关解决63项问题；强化党建闭环管理，实现基层党支部全五星目标。行政服务高效，全年制发文件62个、组织会议12次，带头撰写、刊发新闻稿件260篇，鼓舞干部职工士气，助力该厂完成检修项目7857项，创效3000万元。

臧爱丽

质量管理部钢板检查作业区探伤班探伤工。针对60mm以下钢板斜探伤，创新提出“双晶探头初检定位+斜探头精确定量”组合方案；针对厚钢板斜探伤，提出改造探头的合理化建议，实现了效率与精度“双提升”。提出“水基渗透液清洗”方案，解决了连铸坯渗透液清理难题，使效率大幅提高。

代素奇

生产制造部炼轧计划室二档责任师。深谙两个炼钢厂设备工艺特性，共下发310余万吨合同组炉冶炼计划，为全年钢产量达到390万吨提供了强有力支持。密切关注两个轧钢厂的生产节奏及各热处理炉群生产情况，精细组织，精准供料，以供料平衡带动轧出量、入库量及高端热处理产品产量快速提升，超额完成计划指标。

王海仿

三和盛机建公司技术质量科科长。2025年，她从改进工艺、项目攻关、严把质量入手，全年实现技术降本90余万元，攻克3项重点项目技术难题，并牵头完成高压灭菌设备的首次加工。严格按照“修旧如新”的质量标准，显著提升了备件供应质量。制定完善钢板修磨喷涂标准，有效降低了磕碰、压痕等缺陷发生率。

喜讯！巩固双提升实现开门红 | 舞钢公司铁水、烧结矿日产双破纪录转炉生产再创新高

河钢集团舞钢公司党委理论学习中心组专题学习研讨习近平总书记视察河北重要讲话精神

致敬榜样力量续写奋进华章

河钢集团舞钢公司党委理论学习中心组专题学习研讨习近平总书记视察河北重要讲话精神

2月26日，按照集团党委安排和舞钢公司党委理论学习中心组学习计划，河钢集团舞钢公司党委副书记、总经理卢建光主持召开党委理论学习中心组专题学习研讨会，学习研讨习近平总书记视察河北重要讲话精神。强调，要把学习贯彻习近平总书记视察河北重要讲话精神作为重要政治任务，坚定不移沿着总书记指引的方向奋勇前进，发挥国企示范带头作用，树立和践行正确政绩观，以优良作风凝心聚力、真抓实干，推动企业高质量发展跃上新台阶，为奋力谱写中国式现代化建设舞钢篇章作出更大贡献。

河钢集团舞钢公司隆重召开2025年度先进表彰大会

春风送暖，万象更新。2026年2月25日（农历正月初九）上午9时，河钢集团舞钢公司2025年度先进表彰大会在会展中心隆重举行。舞钢公司领导班子全体成员，各单位党政主要负责人、“四个极致”先锋号代表、劳动模范、三八红旗手及部分中层副职等120余人齐聚一堂，共同见证荣誉时刻。

春节我在岗坚守显担当 | 舞钢公司干部职工以坚守致敬新年

团圆是温情，坚守是责任。春节假日期间，河钢集团舞钢公司广大干部职工淡化节日气氛、坚守生产一线，认真贯彻落实集团、公司系列部署要求，聚焦生产保稳、品质创优、设备顺行，以实干守护生产不停歇，以担当诠释服务不打烊，用坚守绘就节日里最美的风景，用拼搏谱写新一年奋进的赞歌！

河钢集团舞钢公司领导分组慰问一线干部职工

在新春佳节即将到来之际，带着新春的美好祝福，带着实现新年新突破的决心和信心，带着公司党委、公司的深情厚意，2月14日，舞钢公司领导分组深入基层一线，看望慰问各个岗位干部职工，向他们致以节日的问候和新春的祝福。